Geld oder Ziele?
/0 Kommentare/in Allgemein, Entscheidungsklarheit, Vision /von kjlietz
Entscheidungen sind leicht, solange die Konsequenzen nur positiv sind. Zwar kann ich immer noch die besseren Chancen übersehen, aber vermutlich werde ich das nie erfahren.
Wenn ein seit Jahren arbeitsloser Maurer die Chance erhält, in seinem angestammten Beruf zu arbeiten, wird er sich das womöglich nicht lange überlegen müssen.
Schwieriger wird es, wenn wir für unsere Entscheidung etwas aufgeben müssen. Angenommen wir haben eine Arbeit, die uns ausfüllt und ein Personalberater ruft aus heiterem Himmel an und hat einen Sprung auf der Karriereleiter im Handgepäck.
Ohne echte Information
Da fällt die Entscheidung schon schwerer. Denn wir müssen abwägen, ob der neue Job uns unserer beruflichen Vision schneller näher bringt als die Geduldskarriere im derzeitigen Beritt.
Mut zum Original
/3 Kommentare/in Einfach umsetzen, Erfolg /von kjlietz
Manche Menschen meinen, es brauche nur eine gute Entscheidung, um erfolgreich zu werden. Ich halte das für einen Mythos. Denn Erfolg ist das Ergebnis unserer vielen kleinen Entscheidungen, die wir täglich treffen.
Entscheidungen geben unserem Handeln eine Richtung. Kennen wir die Richtung, kann zwar immer noch einiges schief gehen. Aber früher oder später werden wir dort herauskommen, wo wir uns das vorstellen.
Unsere Entscheidung
Doch wo soll das sein? Das entscheiden wir ganz allein.
Wie sehen wir uns in der Zukunft?
Sehen wir eine angepasste, stromlinienförmige Version von uns oder sehen wir ein Original mit Ecken und Kanten?
Widersprüchlich
Die meisten würden Letzteres sagen, aber ihre Entscheidungen erzählen uns etwas anderes. Egal wo sie hingehen, sie passen sich an und schwimmen mit dem Strom.
Das ist nicht negativ. Allerdings dürfen wir uns schon fragen, warum wir nicht das umsetzen, was wir zumindest öffentlich als Ziel ausgeben.
Einsamer Wolf – verbissen und erfolglos
/0 Kommentare/in Einfach umsetzen, Netzwerker, Unternehmerrolle /von kjlietz
Wenn Unternehmer scheitern. Dann hat das oft viele Gründe. Aber einige davon wirken sich stärker aus als andere. Sieht sich ein Unternehmer als “einsamer Wolf”, wird es kritisch. Denn dann fehlt ihm oft die richtige Unterstützung.
Alle anderen sind dann “dumm” und “verstehen” einfach nicht, worum es geht. Wie in dem folgenden Gesprächsausschnitt.
»Warum hat es mit Ihrem Unternehmen denn nicht geklappt!«
»Das waren viele Faktoren. Aber der Hauptfaktor war wohl, dass sich alle gegen mich verschworen hatten.«
»Wie das?«
»Die Banken wollten mir nicht genügend Geld geben, die VC-Geber hatten völlig unrealistische Vorstellungen über das Erreichen des Break Even Points und die KfW kann man ja völlig abhaken.«
»Hat Sie das zum Aufgeben gezwungen?«
Unvergleichlich Entscheiden
/0 Kommentare/in Erfolg, Gut Entscheiden, Stärken entwickeln, Veränderung, Verantwortung, Werte /von kjlietz
Wir kritisieren gerne. Sogar besonders gerne, wenn die Entscheidungen anderer in der Vergangenheit liegen und wir die Ergebnisse schon kennen. Aber auch so ärgert es uns, wenn Menschen aus unserem Umfeld anders entscheiden, als wir es tun würden.
Alle Menschen sind verschieden. So auch ihre Erfolgsmodelle. Eine Mutter Theresa hatte sicher andere Lebensvorstellungen als Bill Clinton. Al-bert Einstein muss sich auch nicht mit Albert Schweitzer vergleichen lassen und Josef Ackermann nicht mit Larry Ellison. Und Mahamta Gandhi lässt sich auch nicht mit Nelson “Madiba” Mandela in einen Topf werfen.
Andere Erfolge
Ich finde es spannend, dass jeder dieser Menschen herausragende Erfolge erzielt hat, auf gänzlich anderen Gebieten. Ihre Ziele unterscheiden sich teilweise wie Tag und Nacht. Auch deshalb haben und hätten sie in der gleichen Situation jeweils anders entschieden.
Unterschied ist Erfolg
Wir Menschen sind alle verschieden. Und das ist gut so. Denn ansonsten würde Arbeitsteilung nicht funktionieren und wir wären alle Selbstversorger. So aber sind wir prädestiniert, spezialisierte Funktionen in unser Gesellschaft zu übernehmen.
Sympathie für die Konkurrenz
Allerdings hat Gott Humor. Daher gilt unsere Sympathie nicht den Menschen, die sich von uns unterscheiden, sondern denjenigen, die uns besonders ähnlich sind. Mit anderen Worten, wir mögen unsere unmittelbare Konkurrenz tendenziell lieber als Menschen, die uns wertvolle Dienste leisten könnten.
Warum wir Fehlentscheidungen treu bleiben
/1 Kommentar/in Gestaltungsfreiheit, glückliche Entscheider, Gut Entscheiden, Schwierige Entscheidungen, Sinn, Veränderung, Vision /von kjlietz
Unsere jetzige Situation ist die Summe aller unserer Entscheidungen der Vergangenheit. Das ist nicht weiter überraschend. Spannend dagegen wird es, wenn wir wissen, dass viele Menschen einen für sie falschen oder fatalen Weg wissentlich weiter gehen, also bewusst Fehlentscheidungen in Kauf nehmen.
Das kann der Unternehmenslenker sein, der die Hände nicht von einem erfolglosen Produkt lassen kann, in das er bereits Millionen von Euro versenkt hat und das kann Hänschen Müller sein, der weiter seinem Beruf treu bleibt, der ihn krank und schließlich arbeitslos gemacht hat.
In den Abgrund
Mit unseren Entscheidungen geben wir unserem Handeln eine Richtung. Nicht selten gehen wir in die falsche Richtung, weil wir uns über den Platz, den wir eines Tages in unserem Leben einnehmen wollen niemals Gedanken gemacht haben. Irgendwann wissen wir nur, dass der gerade beschrittene Weg nicht der richtige für uns ist.
So weit so gut. Dann müssten wir doch einfach die Richtung ändern, oder? Das allerdings ist für viele von uns zu einfach.
Der Schatz in uns selbst
/0 Kommentare/in Allgemein /von kjlietz
Als Unternehmer sollten wir es uns abschminken, dass alle uns mögen müssen.
Da gibt es einzelne Kunden, die nie zufrieden sind, Konkurrenten, die uns aus taktischen Gründen schlecht machen und Kritiker, die um der Kritik Willen schlecht über uns reden. Selbst Mitarbeiter sehen haben eine Faible für die Fehler ihrer Chefs.
Ungleichgewicht
Wenn wir etwas gut machen, wird das in der Regel seltener gewürdigt, als wenn wir kleine Fehler machen. Wobei die Fehler ja nicht selten nur im Auge des Betrachters existieren.
Mit anderen Worten: Verlassen wir uns auf externe Impulse, bekommen wir im Regelfall kein gutes Bild von uns.
Keine Harmonie
Für harmoniesüchtige Menschen ist das also nichts. Sie wollen es vielleicht allen recht machen und müssen über kurz oder lang versagen.
Allerdings wollen wir natürlich auch Feedback aufnehmen und daran wachsen.
Den Schatz in uns sehen und schätzen
Meine persönliche Meinung dazu: Wir müssen zunächst uns selbst zu schätzen wissen, bevor wir andern Menschen unser Ohr leihen. Wir haben nur uns selbst. Oder kennen Sie einen Laden, in dem wir mal eben eine neues Selbst kaufen könnten? 😉
Meisterwerk oder Mittelmaß
/0 Kommentare/in Erfolg, Sinn, Vision, Werte /von kjlietz
Unser Leben ist immer das, was wir daraus machen. Eine einfache Wahrheit, aber oft vergessen.
Ein Maler, der vor einer weißen Leinwand steht, könnte einfach mit ein paar Farbspritzern anfangen und diese dann wild verschmieren. Möglicherweise firmiert das auch unter “Moderner Kunst”, aber ein Meisterwerk wird daraus nie.
Ein echter Meister hat eine klare Vorstellung davon, was er malen will. Er arbeitet vielleicht mit einem Modell und skizziert sein Motiv mit etwas Kohle, um später mit den selbstgemischten Ölfarben seinem Bild Leben einzuhauchen.
Eine weiße Leinwand
Unser Leben vor uns ist auch wie so eine weiße Leinwand. Die Frage ist nur, ob wir “Moderne Kunst” fabrizieren oder ob wir es zu einem Meisterwerk machen wollen.
Das Puzzle unseres Lebens
/4 Kommentare/in Erfolg, Richtig fragen, Sinn, Stärken entwickeln, Tagebuch, Vision /von kjlietz
Die meisten Menschen haben keine klare Vorstellung davon, was sie erreichen wollen und wo sie beispielsweise in zehn Jahren stehen wollen.
Allerdings müssten wir das wissen, wenn wir gute Entscheidungen treffen wollen. Denn mit unseren Entscheidungen geben wir unserem Handeln eine Richtung. Dazu sollten wir wissen, wo wir hin wollen.
Also brauchen wir eine eigene Vision
Eine Metapher
In unserem Leben sind wir bereits einer ganzen Menge von Hinweisen begegnet, wie unsere Vision aussehen könnte. Allerdings fehlt uns oft der Blick fürs Ganze. Es ist als betrachteten wir ein Puzzleteil, ohne zu wissen, dass es Teil eines Ganzen ist. Es ist dann nur ein merkwürdig geformtes Bild ohne Aussage.
Stellen wir uns vor, wir wüssten, wie das Gesamtbild aussieht. Wir könnten dann einordnen, wohin der kleine Bildausschnitt gehört. Das Puzzle-Teil ergibt plötzlich einen Sinn.
Leitstern des Erfolgs
/0 Kommentare/in Erfolg, Mission, Stärken entwickeln, Werte /von kjlietzWenn wir immer wieder die gleichen Dinge auf die gleiche Weise machen, bekommen wir auch immer die gleichen Ergebnisse.
Diesen Spruch hat vermutlich jeder von uns schon in der einen oder anderen Form gesehen. Ursprünglich stammt er aus der Psychiatrie.
Unbewusst wiederholen manche von uns ihr untaugliches Verhalten, in der falschen Hoffnung, dass irgendwann das Schicksal zuschlägt und sich unser Leben (das Ergebnis) ändern möge.
Umstände ändern nichts
Natürlich passiert das nicht. Denn selbst wenn das Schicksal außer der Reihe einen Glücksfall wie einen Lottogewinn produziert, ist das Glück selten von Dauer.
So ein Glücksfall verändert allerdings manche Menschen. Sie werfen dann alte Glaubenssätze und Werte über Bord und bilden nützlichere neue. Sie erkennen, was sie anders machen müssen und verändern so die Ergebnisse des eigenen Handelns.
Der Entscheidercoach würde sagen, “sie treffen andere Entscheidungen und geben ihrem Handeln eine andere Richtung.” 🙂
Allerdings verlieren viele der unverhofften Lottogewinner ihr Geld wieder ganz schnell und sind genauso arm wie vorher. Weil sich lediglich die äußeren Umstände verändert haben und nicht der Mensch, der in ihnen lebt.

